ueber_uns:arbeitsweise
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arbeitsweise [08.03.2021 14:11] – Christian Kontermann | arbeitsweise [23.03.2021 09:39] – [Arbeitsgruppen] Sebastian Lamprecht | ||
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- | ====== Unsere Arbeitsweise ====== | + | ====== Unsere Arbeitsweise |
- | * Strukturen sind gerade | + | //Die hier vorgestellte Arbeitsweise und Organisationsform wurde am 08.03.2021 |
+ | ===== Arbeitsprinzipien ===== | ||
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+ | Im Geiste der Marienburg gestalten wir unsere Arbeit nach folgenden Prinzipien: | ||
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+ | * partizipativ | ||
+ | * emanzipativ | ||
+ | * demokratisch | ||
+ | * transparent | ||
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+ | ===== Organisationsform ===== | ||
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+ | Um keine Interessenkonflikte zu riskieren wird eine von Bistumsorganisationen **unabhängige Organisation** angestrebt. Daher scheiden bestehende Strukturen, wie Planungsteams von Chorprojekten aus. Auch der Förderverein kann wegen seiner Satzung voraussichtlich nicht zeitnah als Basis dienen. Diese könnten dennoch als enge Partner gewonnen werden. | ||
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+ | ==== Abwägung unterschiedlicher Organisationsformen ==== | ||
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+ | Die Gründung eines Vereins verleiht zwar eine hohe Verbindlichkeit, | ||
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+ | Die Gründung einer **Interessengemeinschaft** ist hingegen unbürokratisch und erlaubt flexiblere Strukturen. Der Effekt der geringeren Verbindlichkeit scheint für die gegebenen Ziele wenig relevant. Da eine Interessengemeinschaft kurzfristig realisiert werden kann, wird diese Form bis auf weiteres vorgezogen. | ||
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+ | ==== Arbeitsgruppen ==== | ||
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+ | Unsere Interessengemeinschaft organisiert sich in **Arbeitsgruppen**, | ||
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+ | Weitere Infos und Ansprechpersonen zu den aktuellen und ständigen Arbeitsgruppen findet ihr hier: [[https:// | ||
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ueber_uns/arbeitsweise.txt · Zuletzt geändert: 19.05.2021 21:35 von Sebastian Lamprecht